Число соискателей в возрасте от 45 до 64 лет в Карелии выросло на 73%
В 2025 году активнее других на рынке труда в Карелии вели себя соискатели в возрасте 45–64 лет. Данные приводят аналитики сервиса «Авито Работа». Количество резюме в этой возрастной категории выросло на 73%. При этом средние зарплатные ожидания соискателей такого возраста составляли 62,5 тыс. руб.
Также выросла активность соискателей в возрасте от 35 до 44 лет — количество опубликованных ими резюме за год увеличилось на 63%. При этом ожидаемая зарплата у этой возрастной категории составила 63,1 тыс. руб. На третьем месте по активности в 2025 году оказались жители республики в возрасте от 14 до 17 лет — их резюме стало больше на 50%, а зарплатные ожидания составили 27,6 тыс. руб. «Такой уровень ожидаемого дохода связан как с отсутствием опыта и специальных знаний, так и с ограничениями по длительности рабочего дня для несовершеннолетних до 4–7 часов в зависимости от возраста», — отмечают в компании.
В середине лета 2025 года почти каждая вторая вакансия в Карелии была связана с рабочими специальностями. На производственников пришлось 1,2 тыс. вакансий из 2,7 тыс. По мнению специалистов, востребованность рабочих профессий была обусловлена дефицитом кадров в этой сфере.
Средняя медианная предлагаемая заработная плата в республике выросла за год на 17% и достигла 103 тыс. руб. По уровню конкуренции регион занял первое место — на одну вакансию в Карелии в среднем приходилось 7,8 резюме.
Самый высокий уровень зарплаты в Карелии как в 2025 году, так и в 2026 году предлагают предприятия добывающей и обрабатывающей отраслей. В 2025 году работодателями Петрозаводска было заявлено почти 13 тыс. вакансий. По сравнению с 2024 годом количество трудоустроенных граждан в Карелии сократилось примерно в 1,3 раза. Одной из причин снижения показателя стала нехватка высококвалифицированных кадров.