В Карелии начнут строить общежития, чтобы решить проблему дефицита кадров
В Карелии на рынке труда обострилась проблема кадрового дефицита. В первую очередь не хватает рабочих специалистов — токарей, сварщиков, фрезеровщиков, монтажников. По данным рекрутинговой онлайн платформы hh.ru количество новых вакансий в этой сфере в августе выросло на 43% по сравнению с прошлым годом.
Спрос на сотрудников растет на фоне сокращения численности населения республики. Как следует из данных Карелиястата, население региона в трудоспособном возрасте поэтапно сократилось за два десятилетия на 35,8% или на 162 тыс. человек — с 451,4 тыс. в 2003 г. до 289,5 тыс. в 2023 г.
Начали с Кондопоги
Чтобы найти решение в вопросе привлечения и закрепления кадров в республике, в правительстве раз в квартал решили проводить совещания с руководителями 40 промышленных предприятий. Первое состоялось в ноябре этого года в Кондопоге на базе Кондопожского ЦБК. Как сообщает пресс-служба главы Карелии Артура Парфенчикова, по решению круглого стола правительство региона совместно с финансово-кредитными организациями разработает программы льготного кредитования и субсидирования расходов предприятий на строительство новых общежитий. «Для привлечения и закрепления кадров необходимо создавать соответствующие условия не только на производстве. Одним из них может стать строительство новых и реконструкция существующих зданий для создания семейных общежитий», — говорится в сообщении.
Министерство образования совместно с минпромторгом прорабатывают вопрос восстановления в регионе профтехучилищ, а минобр приложит усилия ждя включения в федеральную программу «Профессионалитет» еще трех профессиональных учебных учреждения «В Кондопоге есть необходимое профессиональное образование, надо организовать общежитие, чтобы привлекать сюда студентов из районов Карелии и других регионов, которые впоследствии смогут остаться здесь жить и работать», — цитирует управление главу региона.
Работы и общежитий недостаточно
К обострению проблемы дефицита кадров привели исторически сложившиеся факторы. «В 1990-е и 2000-е годы среднее профессиональное образование не получало должного развития — старая «советская» школа потеряла актуальность, отстав от развития технологий, а новая «российская» в необходимом объёме так и не была создана. Вместе с советской системой среднего профессионального образования была во многом утрачена практика связи учебных заведений с предприятиями, необходимая для обеспечения востребованности выпускников на производстве», — объясняет Николай Колесников, заместитель директора по научной работе Института экономики КарНЦ РАН.
По его словам, в последние время ситуация стала постепенно меняться. Среднему профессиональному образованию стало уделяться внимание, прежде всего в рамках федеральных инициатив. Средние специальные учебные заведения (ССУЗы) внедряют программы обучения по востребованным специальностям, и ССУЗы Карелии следуют этому тренду. Расширение реализации федеральной программы «Профессионалитет», по мнению ученого, должно поддержать этот тренд. Вместе с тем, необходимо разработать механизмы мотивирования крупных предприятий плотнее включаться в образовательную деятельность ССУЗов, например, в рамках программ целевого приёма, краткосрочных курсов повышения квалификации и т.д., считает эксперт
Что касается закрепления кадров на территории, то, как полагает ученый, инициатива по поддержке создания семейных общежитий поможет привлечь необходимые кадры как из районов республики, так и, вероятно, из-за её пределов. «Республика Карелия относится к регионам с низкой плотностью населения. Необходимые трудовые ресурсы для сколь-нибудь масштабного производства имеются, по сути, всего в четырёх городах», — говорит ученый. Однако для устойчивого закрепления кадров, по его мнению, одного наличия работы и временного жилья недостаточно. «Люди стремятся жить там, где есть комфортные условия — социальная, культурная, городская инфраструктура; но создание таких условий — это задача уже значительно большего масштаба», — резюмирует эксперт.
Попробуйте новую функцию «ГигаЧат» — общаться голосом
Какое вино подать к ужину, если не знаешь предпочтения гостей
Как приготовить говядину в вине по-бургундски
Чем занять детей, пока взрослые общаются за столом
Как легко завести разговор в компании, где все только что познакомились
О чём надо позаботиться, если собираешься позвать много гостей
Из каких сыров и ветчин собрать тарелку закусок к вину
Что делать, если пролил красное вино на белую скатерть
Какие есть правила классической сервировки стола
Какие игры можно предложить для взрослой компании дома
Как легко запомнить имена людей, которых тебе представили
