Карельским работодателям будут платить за «новичков» в штате
В Карелии начала работу программа трудоустройства выпускников. В ее рамках работодатель, который готов принять в штат неопытного сотрудника, может рассчитывать на компенсацию части зарплаты. Речь идет о компенсации части зарплаты нового сотрудника до 1 МРОТ. Об этом в эфире "ЦУР объясняет" рассказал начальник отдела Управления труда и занятости Юрий Борисов. С учетом районных коэффициентов компенсация может достигать 25 тысяч рублей в месяц в Петрозаводске, а на севере республики превышать 29 тысяч рублей. Кроме того, работодатель может рассчитывать на компенсацию расходов на наставника для нового работника-выпускника. Размер этой компенсации – 50% от МРОТ, получать ее можно в течение 3 месяцев.
В 2023 году на мероприятия по временному трудоустройству в бюджете республики предусмотрено 2,3 млн. рублей, рассказали РБК Карелия в Управлении труда и занятости. На временные работы планируется направить 40 выпускников. Среди работодателей, которые готовы принять к себе молодых специалистов-выпускников называются ООО "Кареллестранс", ООО "Мэнсфилд"(ресторан), ООО "Теком"(производство строительных изделий), ООО "РГ СоюзРемСтрой"(строительство), ООО "ВелТ-Карельские путешествия"(турфирма).
На сегодняшний день в базе службы занятости содержится информация о 7,1 тысячах вакансий, которые заявлены 898 работодателями. Самыми востребованными специальностями являются: медицинская сестра – 111 свободных рабочих мест, повар – 99 вакансий, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования – 71 вакансия и бухгалтер – 69 вакансий.
Ранее аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru сообщили, что рынок труда Карелии столкнулся с нехваткой специалистов. По данным за май 2023 года, в регионе на одну актуальную вакансию приходится всего 3,2 активных резюме, что свидетельствует о дефиците соискателей. Острой, согласно методике, считается нехватка при количестве ≤1,9. В целом в ситуации острого дефицита с точки зрения hh.индекса на данный момент находится 13 из 26 профессиональных сфер, среди которых добыча сырья, логистика, строительство и туризм. Особенно сложная ситуация из-за высокого спроса у работодателей и низкого количества соискателей сложилась сейчас в республике в медицине, ретейле, сельском хозяйстве, сфере ремонта машин и техники, а также среди рабочего персонала.
Попробуйте новую функцию «ГигаЧат» — общаться голосом
Какое вино подать к ужину, если не знаешь предпочтения гостей
Как приготовить говядину в вине по-бургундски
Чем занять детей, пока взрослые общаются за столом
Как легко завести разговор в компании, где все только что познакомились
О чём надо позаботиться, если собираешься позвать много гостей
Из каких сыров и ветчин собрать тарелку закусок к вину
Что делать, если пролил красное вино на белую скатерть
Какие есть правила классической сервировки стола
Какие игры можно предложить для взрослой компании дома
Как легко запомнить имена людей, которых тебе представили
